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| Imagem: Reprodução/Assessoria |
A
formação discutiu a confecção do PCCR nas cidades nas quais o Plano ainda
inexiste e reformulação onde ele já é uma realidade, explicou a secretária
Shirley Pinto, que compôs a comitiva ao lado da coordenadora e da técnica em
Recursos Humanos da pasta, Liduína Sá Leitão e Fátima Moura, respectivamente.
A
secretária Shirley Pinto destacou que a atividade atende o que é preconizado
pela Meta 18 do Plano Nacional de Educação (PNE).
Esta
Meta visa assegurar, no prazo de dois anos, a existência de PCCRs para os
profissionais da educação básica e superior pública de todos os sistemas de
ensino e, para o PCCR dos profissionais da Educação Básica pública, tomar como
referência o Piso Salarial Nacional Profissional, definido em lei federal, nos
termos do inciso VIII do art. 206 da Constituição Federal.
O
Assú ficou no grupo de trabalho que será conduzido pela secretária municipal de
Educação da Prefeitura do Natal, Justina Iva.
O
treinamento, com a participação de representantes de outros municípios do
estado foi um encaminhamento feito pela União dos Dirigentes Municipais de
Educação do RN (Undime/RN), e aconteceu nas dependências do Centro Municipal de
Referência em Educação (Cemure), em Natal.
“O encontro foi bastante proveitoso e deu
oportunidade para discutirmos várias possibilidades de construção e
aperfeiçoamento dos Planos de Carreira dos servidores da educação”, citou
Shirley Pinto.
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