RAIS: Cresce participação de pretos e pardos no mercado de trabalho

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A Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) apontou que, em 2017, houve um avanço na contratação de pretos e pardos no país em comparação a 2016.

O destaque ficou com o nível superior (completo e incompleto), no qual a participação cresceu 8,6% e 2,9%, respectivamente.

Na mesma faixa de escolaridade ocorreu um aumento de 0,1% da mão de obra branca, transmite a notícia procedente do órgão de comunicação social do Ministério.

Em relação ao ensino médio (completo e incompleto), a RAIS também apresentou um crescimento no número de vínculos formais de trabalhadores pretos (4,3%) e pardos (1,9%).

No entanto, o maior avanço nesse nível de escolaridade foi percebido na modalidade raça/cor indígena, com um crescimento de 5% na comparação com os dados de 2016.

Já nas categorias branca e amarela, a análise apontou uma redução nas contratações, de -1,6% e -4,8%, respectivamente.

Entre as regiões com o maior número de contratações de pretos e pardos está a Sudeste, com 6,7 milhões.

Os setores com maior representatividade da mão de obra foram Serviços (6.289.889), Comércio (3.529.199) e Indústria de Transformação (2.433.256).

Quanto aos indígenas, a maioria das contratações também ocorreu na região Sudeste, com 32.644 pessoas, e nos mesmos setores: Serviços (38.556), Comércio (14.331) e Indústria de Transformação (10.999).