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| Foto: Assessoria/TRT |
A
Escola Judicial do Tribunal Regional do Trabalho do da 21ª Região (TRT/RN)
iniciou, nesta terça-feira (10), uma capacitação de magistrados e servidores
para a mediação e conciliação de conflitos judiciais.
O
objetivo do curso é capacitar magistrados e servidores para atuar nos processos
de conciliação e junto ao Centro Judicial de Solução de Conflito e Cidadania de
Natal (CEJUSC), ressalta informação da Seção de Comunicação do TRT, na capital
potiguar.
A
presidente do TRT/RN, desembargadora Auxiliadora Rodrigues, participou da
abertura de curso e reconheceu que, “como
um órgão de conciliação, a Justiça do Trabalho precisa implementar uma política
de formação de pessoal e transformação deles em agentes de conciliação”.
Diante
da dificuldade das partes, empresários e empregadora de se comunicar, é preciso
que haja “um alinhamento de discurso
entre as partes para que haja a solução do conflito”, observa Auxiliadora.
O
curso está sendo ministrado pelas desembargadoras Regina Maria Vasconcelos
Dubugras e Maria Isabel Cueva Moraes e pela servidora Maria Cláudia Daidone, do
TRT da 2ª Região (SP), pelo juiz do trabalho Cacio Oliveira Manoel e pelo
servidor Max Alexandre Campos, do TRT/RN.
Durante
essa capacitação, magistrados e servidores conhecerão as técnicas de
conciliação e mediação, de liquidação, o perfil do conciliador, as
características e as formas de organização das sessões conciliatórias e
exercícios práticos, com a análise e a simulação de casos para que os
participantes pratiquem os conhecimentos do curso.
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